【2011/10/20付 毎日新聞より引用抜粋】
http://mainichi.jp/area/tokyo/news/20111020ddlk13040202000c.html ◇９年間毎日「成長の証し」
高機能自閉症と診断された千葉市中央区の市立中１年、長嶋柊（とう）さん（１２）の作品展「絵日記１００％展」が荒川区の古書店で開かれている。９年前から毎日書き続けている絵日記帳が１００冊に達したことを記念して約３０点を展示。長嶋さんは「自分が成長した証しを見てもらえれば」と話す。
絵日記は授業の様子や食べたおやつの話など日常生活での出来事を８０字前後でまとめ、絵を付ける。１００冊に達した９月現在で約３２００日分。長嶋さんの母みちるさん（４２）は「欠かさない日課になっている。旅行中、寝台特急の中でも書くほど」と話す。
長嶋さんが診断を受けたのは３歳の時。高機能自閉症とは、知的発達の遅れを伴わない自閉症。当時、ミニカーを並べてじっと見つめたり、公園でも遊ぼうとしなかったりする姿が多かったため、みちるさんが専門医に相談して判明した。みちるさんは「戸惑いとショックが大きく泣いてばかりいた。でも、できることをやっていこうと思った」と振り返る。
３カ月後、幼稚園の課題で絵日記を始めた。小学校低学年ころまではみちるさんが書いた下絵や文字をなぞるだけだったが、年を重ねるごとに自分の力で書くようになった。数年前からは内容も自分で考え、今では１日に約２時間かけ、１００色のオイルパステルを使いこなして表現するようになった。
みちるさんは「自閉症者にとって自己表現は簡単ではないが、毎日続けてきた絵日記で感情や想像を形にしてこられたのではないかと思う」と話す。
作品展は荒川区西日暮里の「信天翁」で１１月６日まで（月曜休み）。
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連合・サービス連合傘下の
関汽交通労組はハラスメントに対応しろ！
● 職場に苦手な人がいて、朝、会社に行くのがつらい・・・・
● あの人の顔を見ただけで、何か言われるかとドキドキしてしまう
● 自分はいったい、どんな悪いことをしたのだろう・・・
● 仕事がうまくこなせず叱られてばかり、自分はダメな人間だと思ってしまう
● なぜ上司はあんなに酷いことを平気でするのだろう？
もしあなたがこんな感じで、職場の人間関係で辛くなってしまっているとしたら、それはモラル・ハラスメントが原因かもしれません。
職場のモラル・ハラスメントとは、静かに・じわじわと・陰湿に行われる精神的ないじめ・嫌がらせです。大人げない態度や、きつい言い方であっても、一見、指導などの形態でなされるモラル･ハラスメント。 周囲はもちろん、言われている本人も、それが 「ハラスメント」とは気づかず、その本人自身が 悪いと感じていることがほとんどです。
ひとつひとつの行為自体は、他人から見ると微妙なもので、本人がどんなにつらくても、「気にしすぎ」「自分の性格の問題」等々、周囲にその感情を理解してもらえないところが、このモラル･ハラスメントの難しいところです。
あなたは、職場で下記のような言動で苦しんでいませんか？
言葉の例
●人格・能力を否定する言葉を使う
（例：「生きている価値がない」「何をやってもダメなヤツだ！」）
●コンプレックスを持っている弱点･欠点をあげつらう
（例：「デブ」、「ハゲ」、「メタボ」）
●聞こえよがしに嫌味を言う
（例：「自分の仕事もできないのに、人の世話を焼いているヤツがいるよ」）
●家族を非難する
（例：「おまえの親なら、どうせろくでなしだろう」）
●退職を促す
（例：「イヤだったら、いつでも辞めていいぞ」「まだ会社にいる気か？」）
態度の例
●罵声をあびせる
●あいさつや会話をしない（無視）
●肩を突く、胸ぐらをつかむ
●目の前でヒソヒソ話をする
●書類や物をなげつける
●舌打ち・鼻を鳴らす
●執拗な注意・叱責をする
●悪い噂を流す
●人前で土下座させる
●仕事を取り上げる、新しい仕事を与えない
●不正行為を強要する
●必要な備品を与えない
●宴会や旅行などへの出席を強いる
●昇進を妨害する
これらはモラル･ハラスメントで見られる典型的な攻撃例の一部です。実際には、これだけの情報では判断しきれませんが、もし、継続的にこのような言動を受けているなら、あなたは、「モラル・ハラスメント」に苦しんでいるのかもしれません。
